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    安徽自考服務網> 試題題庫列表頁> “針對員工設計工作而非針對工作特征要求員工”的是（）

    人力資源管理（一）模擬卷七

    卷面總分：100分     試卷年份：2021    是否有答案：有   

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    試題序號

    “針對員工設計工作而非針對工作特征要求員工”的是（）

    • A、工作豐富化
    • B、工作專業化
    • C、工作特征再設計
    • D、工作輪換
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    下列選項中，屬于講授法優點的是（）

    • A、集思廣益、相互啟發
    • B、生動形象、靈活多樣
    • C、信息量大、系統性強
    • D、參與性強、相互認知

    下列不屬于人力資源外部供給因素的是（）

    • A、外部勞動力市場的狀況
    • B、人們的就業意識
    • C、企業的吸引力等
    • D、現有人力資源的分析

    （）是指當個體受到群體的影響（引導或施加的壓力），會懷疑并改變自己的觀點、判斷和行為，朝著與群體大多數人一致的方向變化。

    • A、首因效應
    • B、近因效應
    • C、從眾效應
    • D、趨中效應

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